
江西農(nóng)業(yè)大學畢業(yè)生參加(jia)企業(yè)開放日活動(dong)
江西農(nóng)業(yè)大學深(shen)入貫徹落實黨的二十(shi)大提(ti)出(chu)的“強化就業(yè)優(yōu)先政策,健全(quan)就業(yè)促進(jin)機制,促進高質(zhì)量充分就業(yè)”的決(jue)策部署,全面(mian)實施就業(yè)(ye)工作(zuo)“六六導航”工程,堅持把就業(yè)工作擺在優(yōu)先位置,全力推動(dong)畢業(yè)生高質(zhì)量充(chong)分就業(yè)。
“六大機制”全面引(yin)領就業(yè)
深入落(luo)實就業(yè)“一把手”工程,堅持就業(yè)導向,建立健全“領導聯(lián)系班級機制、就業(yè)目標承(cheng)諾機制、就業(yè)率(lv)末位談話機(ji)制、就(jiu)業(yè)評估考(kao)核機(ji)制、就業(yè)(ye)跟蹤督查機制、訪企拓崗促進機(ji)制”,建立校院兩級就業(yè)聯(lián)(lian)動機制(zhi),全面落實領導聯(lián)系班級、部門協(xié)同推進、班主(zhu)任落(luo)實班級就(jiu)業(yè)去向機制, 形成就業(yè)工(gong)作“主(zhu)要負責同志高位推動、分(fen)管領導靠前指揮、院系領導(dao)落實責任、各部門協(xié)同推進”的(de)“全員、全過(guo)程、全方位、深層次”就業(yè)工作體系,構建領(ling)導、就業(yè)工作(zuo)人員、班主任、畢業(yè)(ye)生“四位一體(ti)”的就業(yè)工(gong)作機制。
“六大連環(huán)”助推考(kao)研升學
學校把考研升學作為營造良好(hao)學(xue)風校風、提升(sheng)畢業(yè)生(sheng)就業(yè)質(zhì)量的(de)重(zhong)要途徑,從“意識養(yǎng)成(cheng)、目標引導、經(jīng)驗交流、答疑解惑、復試指導、調(diào)劑服務”等六個環(huán)節(jié)(jie)連環(huán)發(fā)力(li),全力護航考研學子的升學夢。學校本部2023屆本科畢業(yè)生考研(yan)上線率(lv)達(da)57.5%、升學率達34.21%,再創(chuàng)歷史新高??佳小皩W霸班(ban)級”“學霸寢室”不斷涌現(xiàn)。據(jù)悉,農(nóng)學院畢業(yè)生考研升學率連續(xù)9年(nian)遞增,2023屆本科生考研上線率(lv)達78.06%,考研升學率達54.93%。其中,13個寢室全員考研成功(gong)、8個班級考研升學率高于50%、惟義農(nóng)學班考研升學率達86.96%。
林學院2019級林學專業(yè)的陳同學,考(kao)研調(diào)劑錄取后感(gan)慨道:“調(diào)劑中一次次失敗,一次次(ci)重新振作(zuo),是學校(xiao)老師們的關心(xin)和支持讓我考研成功?!?/span>
“六個一批”落實精準幫扶
學校多年來探索重點人群就業(yè)“換檔升級”,實(shi)施“六個一批”特色就業(yè)幫(bang)扶措施,即“考研(yan)升(sheng)學一批(pi)、自主擇業(yè)一(yi)批、教育培訓一批、指導服務一批、重點(dian)推(tui)薦一批、兜底幫扶一批”。重點關注脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾等(deng)畢業(yè)生,對有(you)意愿但(dan)無法順利就業(yè)的畢業(yè)生(sheng)群體,建立幫扶工作臺賬,實行“一人一檔”和“一人一策(ce)”的就業(yè)兜底幫扶機制,實現(xiàn)幫扶全覆蓋。針對離校未就業(yè)畢業(yè)生(sheng),認真做好就業(yè)(ye)服務(wu)銜接工作(zuo),持續(xù)提供(gong)就業(yè)信息和求職指導,切實做到“離校不離(li)心(xin)、服務不斷線”,確保有就業(yè)意(yi)愿的困難(nan)畢業(yè)生全部落(luo)實就業(yè)。大(da)批(pi)畢業(yè)生受惠于學校就業(yè)幫扶政策,順利走上就業(yè)崗位。
動(dong)物科學技術學院聚焦實際需求,響應就業(yè)(ye)重點人群“一對一”制度,推出多項幫扶政策。2019級學生小唐是班主任曹老師辦公(gong)室的???ke)。曹老師多次幫他修改就業(yè)簡歷,并精準推薦12家相關專業(yè)招聘崗位。在屢次求職失敗后,曹老師(shi)邀請學長進(jin)行交流指導,不斷堅定小唐的就業(yè)信(xin)心。今(jin)年4月,小唐被公司錄用(yong),他說(shuo):“是曹老師陪伴我走過了畢(bi)業(yè)前的焦慮、找工作的挫敗(bai)、最終就業(yè)成功的全過(guo)程?!?/span>
“六大聯(lián)動”推進就業(yè)育人
注重加強就業(yè)聯(lián)(lian)動機制,即“理想與現(xiàn)實聯(lián)動、導師與學生聯(lián)(lian)動、一般與重點聯(lián)動、線上與線下(xia)聯(lián)動、部(bu)門與(yu)學院聯(lián)動(dong)、學校與企(qi)業(yè)聯(lián)動”。學校與多(duo)地人社(she)部門建立就業(yè)服務指導站,積極宣傳各地引才舉措,大力推進南昌“人才10條”等政策(ce)的宣傳;邀請省內(nèi)企業(yè)入駐學校就業(yè)信息系統(tǒng),組織開展(zhan)留贛就業(yè)專(zhuan)場招聘會;重視與企業(yè)互動,邀請企(qi)業(yè)家(jia)、優(yōu)秀校友開展“企業(yè)家進校園”系列講座(zuo),組織學生積極參加優(yōu)(you)質(zhì)企業(yè)開放日活動。
臨近畢業(yè),國土與資源環(huán)境學院組建院領導、班主任、輔導員工(gong)作隊伍進宿舍、進實驗室,面對面與畢業(yè)(ye)生(sheng)交流離校時的思想動態(tài)、情感狀況和就業(yè)展望,鼓勵畢業(yè)生堅定理想信念,在(zai)祖國和人(ren)民需要的地方建功立業(yè)。
“六大舉措”促進(jin)留贛就業(yè)
多措并舉實施“政策宣傳、企業(yè)訪談、教育引導、職業(yè)規(guī)劃、示范引領、紅色傳承”,積極宣傳相關就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策以及用人單位促就業(yè)(ye)的好經(jīng)驗好做法,大力開展以(yi)“成才觀、職業(yè)觀、就業(yè)觀”為核心的促就業(yè)(ye)活動,引導畢業(yè)(ye)生保持平(ping)實之心,客觀看待個人條件和社會需求,從實(shi)際出發(fā)選擇職業(yè)和工作崗(gang)位(wei)。深入開展書記校長訪(fang)企拓崗促就業(yè)專項行動(dong),深化校院兩(liang)級領導帶隊開(kai)拓就業(yè)市場和走訪用人單位制度,不斷加強校(xiao)企合作開發(fā)優(yōu)質(zhì)市(shi)場性崗位,同時借助校(xiao)內(nèi)和校(xiao)友各方(fang)資源優(yōu)勢,建立一批就業(yè)實(shi)習基地、就(jiu)業(yè)創(chuàng)業(yè)基(ji)地、就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基(ji)地;積極開展校(xiao)園招聘宣講活動和專場招聘活(huo)動,加大宣傳重點(dian)校園招(zhao)聘企業(yè)的(de)選人用人(ren)標準、薪資待(dai)遇、杰出校友以及發(fā)展前景等信(xin)息,為畢業(yè)生順(shun)利就業(yè)提供對稱信息,做到“日日有招聘宣講、周周有小型專場招聘、月(yue)月有招聘活動”,搭建選人(ren)用人平(ping)臺。
自春季(ji)開學以來,學(xue)校(xiao)已組織開(kai)展企業(yè)宣講會、系列南昌市百場校招人才引育專場招聘活動200余場,其中,2023屆畢(bi)業(yè)生春季大型雙選會(hui)成功邀請400余家優(yōu)(you)質(zhì)企業(yè)進校參會,包括省內(nèi)優(yōu)質(zhì)企業(yè)300余家,為畢業(yè)生提供30000余個就業(yè)崗位。
“六大領域”引導落地基層
學(xue)校(xiao)始終(zhong)堅持“為黨育人、為國育才”,引導畢業(yè)生結合實際選擇工作崗位,扎根祖國最需(xu)要的地方,不斷加強畢業(yè)(ye)生到基層就業(yè)學費補(bu)償、貸款代償、考(kao)研加分等優(yōu)(you)惠政策宣傳,精(jing)準做(zuo)好“應征入伍(wu)、‘三支一扶’、大學生志愿服務西部計劃(hua)、組織選調(diào)、援疆援藏、自(zi)主創(chuàng)業(yè)”等領域的基層就業(yè)政策引導(dao)。經(jīng)濟管理學院(yuan)承辦共青團贛州市(shi)委“2023年江西省大學生志愿服務鄉(xiāng)村振興計劃”政策宣講會,鼓勵動員更多畢業(yè)生響應“到西(xi)部去,到(dao)基層去,到祖(zu)國(guo)最需要的地方(fang)去(qu)”的號(hao)召(zhao),在畢業(yè)生心中埋下投身鄉(xiāng)村振興事業(yè)的(de)種(zhong)子,讓青春之花綻放在祖國各地。
化學與材料學院的鄭(zheng)同學(xue),2017年通過選調(diào)(diao)優(yōu)(you)秀大學畢業(yè)(ye)生專項招錄進入西藏自治區(qū)山南市桑日縣增期鄉(xiāng)工作,回顧在(zai)基層一線多年(nian)的工作經(jīng)歷,他堅定地認為:“勇于嘗試、敢于挑(tiao)戰(zhàn)是我們這代年輕人的‘標簽’,我要像(xiang)格桑花一樣扎根雪域邊陲(chui),做神圣國土的守護(hu)者(zhe)、幸福家園的建設者(zhe)?!保ㄗ筝x群 李莉萍)
圖片由江西農(nóng)(nong)業(yè)大學提供
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江西農(nóng)業(yè)大學畢(bi)業(yè)生參加企(qi)業(yè)開放日活動(dong)
江(jiang)西農(nóng)業(yè)大學深入貫徹落(luo)實黨的二十大提出的“強化就(jiu)業(yè)優(yōu)先政策,健(jian)全就業(yè)促進機制(zhi),促進(jin)高(gao)質(zhì)(zhi)量充分就業(yè)”的決(jue)策部署,全(quan)面實施就業(yè)工作“六六導航”工(gong)程,堅持把(ba)就業(yè)工作擺在優(yōu)先位置,全力推動畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。
“六大機制”全面引領就(jiu)業(yè)(ye)
深入落實就業(yè)“一把(ba)手”工程,堅持就業(yè)(ye)導向,建立健全“領導聯(lián)系班級機制、就業(yè)目標承諾機制、就業(yè)率末位談(tan)話機制、就業(yè)(ye)評(ping)估考核(he)機制、就(jiu)業(yè)(ye)跟蹤督查機制、訪企拓崗促進機制”,建(jian)立(li)校院兩級就業(yè)聯(lián)動機制,全面落實領導聯(lián)系(xi)班(ban)級、部門協(xié)(xie)同推進、班主任落實班級就(jiu)業(yè)去向機制, 形(xing)成就業(yè)工作“主要負責同志高位推動、分管領導(dao)靠前指(zhi)揮、院系(xi)領導落(luo)實責任、各部門協(xié)同推進”的“全員、全過(guo)程、全方位、深層次”就業(yè)工作體系,構建領導(dao)、就業(yè)工作人員、班(ban)主任、畢(bi)業(yè)生“四(si)位一體(ti)”的就業(yè)工作機制。
“六大連環(huán)”助推考研升學
學校把考研升學作為營造良好學風校風、提升畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量的重(zhong)要途徑,從“意識養(yǎng)成、目標引導、經(jīng)驗交(jiao)流、答疑(yi)解惑、復試指導、調(diào)劑服務”等六個環(huán)節(jié)連環(huán)發(fā)(fa)力,全力(li)護(hu)航考(kao)研學(xue)子的升學夢。學(xue)校本部2023屆本科畢(bi)業(yè)生考研上線率達57.5%、升學率達34.21%,再創(chuàng)歷史新高??佳小皩W霸班級”“學霸寢室”不斷(duan)涌(yong)現(xiàn)。據(jù)(ju)悉,農(nóng)學院畢業(yè)生考研升(sheng)學率(lv)連續(xù)9年遞增,2023屆(jie)本科生考研上線(xian)率(lv)達78.06%,考研(yan)升學率達54.93%。其中,13個(ge)寢室全員考(kao)研成功、8個班級(ji)考研升學率高于(yu)50%、惟義農(nóng)學班考研升學率達86.96%。
林學院2019級林學專業(yè)的陳同學,考研調(diào)劑錄(lu)取后感(gan)慨道:“調(diào)劑中一次次失敗,一次次重新振(zhen)作,是(shi)學校老師們的關心(xin)和支持讓我(wo)考研成功?!?/span>
“六個一批”落實精準幫扶
學校多年來探索(suo)重點人群就業(yè)“換(huan)檔升級(ji)”,實施“六個一批”特色就業(yè)幫扶措施,即(ji)“考研升(sheng)學一批、自主擇(ze)業(yè)(ye)一批(pi)、教育培訓一批、指導服務一批、重點推(tui)薦一批、兜(dou)底幫扶一批”。重點關注脫貧家庭、低保家(jia)庭、零就業(yè)家庭、殘疾等畢業(yè)生,對有意愿但無法順利就業(yè)的畢業(yè)生群體,建立幫扶工作臺賬,實(shi)行“一人一檔”和“一人一策”的就業(yè)兜底幫扶機制,實現(xiàn)幫扶全(quan)覆蓋。針對離校未(wei)就業(yè)畢業(yè)生,認真做(zuo)好就(jiu)業(yè)(ye)服(fu)務銜接工作(zuo),持續(xù)提供(gong)就(jiu)業(yè)信息和(he)求職(zhi)指導,切實做到(dao)“離校不離心(xin)、服務不斷線”,確保有就業(yè)意愿的困難畢業(yè)生全部落實就業(yè)(ye)。大批(pi)畢業(yè)生受惠于學校就業(yè)幫扶政策,順利(li)走上就業(yè)崗位。
動物科學技術學院聚(ju)焦實際(ji)需求,響應就業(yè)重點(dian)人群“一對一”制度,推出多項幫扶政策。2019級學生(sheng)小唐是班(ban)主任曹(cao)老師辦公室的???。曹老師多次幫他修改就業(yè)簡(jian)歷,并精準推薦12家相關專業(yè)招聘崗位。在屢次求職失敗后,曹老師邀請學長進行交流指導(dao),不斷堅定小唐的就業(yè)信心(xin)。今年4月(yue),小唐被公司錄用,他說:“是曹老師陪伴我走過了(le)畢業(yè)前(qian)的焦慮、找工作的挫敗、最終就業(yè)成(cheng)功的全過程?!?/span>
“六大聯(lián)動”推進就業(yè)育人(ren)
注(zhu)重加強就業(yè)聯(lián)動機制,即“理想與現(xiàn)實聯(lián)動、導師與學生聯(lián)動(dong)、一般與(yu)重(zhong)點聯(lián)動(dong)、線上(shang)與線下聯(lián)動、部門與學院聯(lián)動、學校與企業(yè)(ye)聯(lián)動”。學校(xiao)與多(duo)地人社部門建立就業(yè)服務指導站,積極宣傳各地引才舉措,大力推(tui)進南昌(chang)“人才10條”等政策的(de)宣傳(chuan);邀請省內(nèi)企業(yè)入(ru)駐學校(xiao)就業(yè)信息系統(tǒng),組織開展留贛就業(yè)專場招聘會;重視與企業(yè)互動,邀請企業(yè)家、優(yōu)秀校友開(kai)展“企業(yè)(ye)家進校園”系列(lie)講座,組(zu)織學生積(ji)極參加優(yōu)質(zhì)企業(yè)開(kai)放日活動。
臨近畢(bi)業(yè),國土與資源環(huán)境學(xue)院組建院領導、班主(zhu)任、輔導員工作隊伍(wu)進宿舍、進實驗室(shi),面對面與畢業(yè)生交流離校時的思想動態(tài)、情感狀況和就業(yè)展望,鼓勵畢業(yè)生堅定理想信念,在祖國和人(ren)民需(xu)要的地方(fang)建功立業(yè)。
“六(liu)大舉措”促進留(liu)贛就業(yè)
多措并舉實(shi)施“政策宣傳、企業(yè)訪談、教育引導、職業(yè)規(guī)劃、示范引領、紅色傳承”,積極宣傳相關就(jiu)業(yè)創(chuàng)業(yè)政策以及用人單位促就業(yè)的好經(jīng)驗好做法,大力開展以(yi)“成才觀(guan)、職業(yè)觀、就(jiu)業(yè)觀”為核心的促就業(yè)活動,引導畢業(yè)生保持平實之心,客觀看待個人條件和社會需求,從(cong)實際出發(fā)選擇職業(yè)和工作崗(gang)位。深入開展(zhan)書記校長訪企(qi)拓(tuo)崗促(cu)就(jiu)業(yè)專項行動,深化校院(yuan)兩級領導帶隊開(kai)拓就業(yè)市場和走訪用人單位制(zhi)度,不斷加強校企合(he)作開發(fā)優(yōu)質(zhì)市場(chang)性崗位,同時借助校內(nèi)(nei)和校友各方(fang)資源優(yōu)勢(shi),建(jian)立一批就業(yè)實習基地、就業(yè)(ye)創(chuàng)(chuang)業(yè)基地、就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范(fan)基地;積極開展校園招聘宣講活(huo)動和專場招聘活動,加大宣傳重點校園招聘企業(yè)(ye)的(de)選人用人標準、薪(xin)資待遇(yu)、杰出校友以及發(fā)展前景等信息,為畢業(yè)生順利就業(yè)(ye)提供(gong)對(dui)稱信息,做到“日日有招聘宣講、周周有小型專場招聘、月月有招聘活動”,搭建選人用人平臺。
自春季開學(xue)以來,學校已組織開展企業(yè)宣(xuan)講會、系列南昌市百場校招人才引育專(zhuan)場招聘活(huo)動200余場,其中,2023屆畢業(yè)生春季大型雙選會(hui)成功邀請400余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)進校參會,包括省內(nèi)優(yōu)質(zhì)企業(yè)300余(yu)家,為畢業(yè)生提供30000余個就業(yè)崗位。
“六大領域”引導落(luo)地基層
學校始(shi)終堅持“為黨育人、為國育才(cai)”,引導畢業(yè)生結合實際選擇工作崗位(wei),扎根祖國最需要的地方(fang),不斷加強畢業(yè)生(sheng)到基層就業(yè)學費補償、貸(dai)款代償、考研加分等優(yōu)惠(hui)政(zheng)策宣傳,精準做好“應征入伍、‘三支一扶’、大學生志愿服務西部(bu)計劃、組織選調(diào)、援(yuan)疆援藏、自主創(chuàng)業(yè)”等(deng)領(ling)域的基層(ceng)就業(yè)政策引導。經(jīng)濟管理學院承(cheng)辦共青團(tuan)贛(gan)州(zhou)市委“2023年江西省大學生志愿服務鄉(xiāng)村振興計劃”政策宣講會(hui),鼓勵動員更多畢(bi)業(yè)(ye)生響應“到西部去,到基層去,到祖國最需要的地方去”的號召(zhao),在畢業(yè)生心中埋下投身鄉(xiāng)村振興事業(yè)的種(zhong)子(zi),讓青春(chun)之花(hua)綻放在(zai)祖國各地。
化學(xue)與(yu)材料學院的(de)鄭同學,2017年通過選調(diào)優(yōu)秀大學畢業(yè)生專項招錄進入西藏自治區(qū)山南市桑日縣增期(qi)鄉(xiāng)工作,回顧在基層(ceng)一線多年的工作經(jīng)歷,他堅定地認(ren)為:“勇于嘗試、敢于挑戰(zhàn)是我們這代年(nian)輕人的‘標簽(qian)’,我要像格桑花一(yi)樣扎根雪域邊陲,做神圣國土的(de)守護(hu)者(zhe)、幸福家園的建設者?!保ㄗ筝x群 李莉(li)萍)
圖(tu)片由江(jiang)西農(nóng)業(yè)大(da)學提供
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