本報(bào)全州訊 （通訊員 唐暢）鄉(xiāng)村振興(xing)人(ren)才庫(kù)既有高級(jí)(ji)職稱的專技人才，又有初(chu)中學(xué)(xue)歷的手(shou)工藝人；既(ji)有柔性服務(wù)(wu)的專家教授，又有返鄉(xiāng)(xiang)創(chuàng)業(yè)的(de)“養(yǎng)牛博士”……2023年(nian)以來(lái)，廣西全州縣修訂《全州(zhou)縣鄉(xiāng)村振興人才評(píng)價(jià)(jia)認(rèn)定與管理辦法》，通過(guò)建立貢獻(xiàn)指標(biāo)，實(shí)施分層管理，強(qiáng)化政策激勵(lì)(li)等措(cuo)施，創(chuàng)新鄉(xiāng)村振興人才評(píng)價(jià)機(jī)制，建(jian)設(shè)一支能(neng)力強(qiáng)、用得上的鄉(xiāng)(xiang)村振興人才隊(duì)伍，進(jìn)(jin)一步釋放人才干事創(chuàng)業(yè)活力。
“兩降(jiang)兩升一新增”，健全評(píng)(ping)價(jià)指標(biāo)。鄉(xiāng)(xiang)村振興(xing)人才評(píng)價(jià)(jia)認(rèn)定拓寬至鄉(xiāng)村治(zhi)理、農(nóng)(nong)業(yè)、科技、文旅等7個(gè)領(lǐng)域，突出以實(shí)績(jī)貢獻(xiàn)和影響帶動(dòng)力為主要依據(jù)的(de)評(píng)(ping)價(jià)(jia)導(dǎo)向?！皟山?jiang)”，即降低學(xué)歷和職稱門(mén)檻，改變重學(xué)歷輕能力，重職(zhi)稱輕業(yè)績(jī)的“標(biāo)簽式”認(rèn)定傾向?！皟缮?，即提升管理(li)層級(jí)(ji)和津貼服務(wù)，按(an)照貢獻(xiàn)(xian)價(jià)值和影響力的評(píng)價(jià)，分(fen)領(lǐng)軍(jun)人才(cai)、杰出人才和(he)實(shí)用人才3個(gè)層級(jí)，同時(shí)將津貼標(biāo)(biao)準(zhǔn)從一次性獎(jiǎng)勵(lì)6000元提升至2萬(wàn)元，人(ren)才服務(wù)內(nèi)容同步提升?！耙恍略觥?，評(píng)價(jià)對(duì)象新增(zeng)柔性引進(jìn)人(ren)才，對(duì)于受聘期不少于2年(nian)，累計(jì)工作不少(shao)于(yu)3個(gè)月的(de)專家可參與鄉(xiāng)村振興人才評(píng)價(jià)認(rèn)(ren)定，拓(tuo)寬評(píng)價(jià)范圍。今年新增評(píng)價(jià)認(rèn)定鄉(xiāng)村振興人(ren)才59人(ren)，6人列為領(lǐng)軍人才，19人列為杰出人才。
建立多元化評(píng)(ping)價(jià)體系(xi)，潛力人才脫穎而出。實(shí)施“縣、鄉(xiāng)、村”三級(jí)聯(lián)動(dòng)，采取自(zi)下而上、逐級(jí)評(píng)審的(de)方式，擴(kuò)大參與評(píng)價(jià)認(rèn)定人才存量，累計(jì)參與評(píng)價(jià)審(shen)核(he)已達(dá)310人。實(shí)(shi)行(xing)人才貢獻(xiàn)積分評(píng)價(jià)機(jī)制，每季度對(duì)各領(lǐng)域人才在行業(yè)領(lǐng)域、社會(huì)服務(wù)等6個(gè)(ge)方面進(jìn)行貢獻(xiàn)積分，作為集中(zhong)評(píng)審的重要參考依據(jù)。實(shí)(shi)施動(dòng)態(tài)考(kao)核管理，評(píng)審專家組(zu)對(duì)鄉(xiāng)村振興人才創(chuàng)新成果、業(yè)績(jī)等(deng)9項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行年度考核(he)，采取專家認(rèn)定、現(xiàn)場(chǎng)答辯、實(shí)踐(jian)操作等方式進(jìn)行綜合評(píng)分，根據(jù)考核結(jié)果相應(yīng)調(diào)整層級(jí)管理，打破資歷限制，讓14名有潛力的鄉(xiāng)村振興青年人才脫穎而(er)出。
釋放政策紅利，激(ji)發(fā)(fa)干事熱情?！罢娼鸢足y”獎(jiǎng)勵(lì)(li)在鄉(xiāng)村振興建設(shè)中作(zuo)出突出貢獻(xiàn)的(de)人才，累(lei)計(jì)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)資金18.6萬(wàn)元。將鄉(xiāng)村振興領(lǐng)軍人才(cai)納入高層次(ci)人才服務(wù)范疇，增加人才公(gong)寓、子女入學(xué)、人才康養(yǎng)、貼息貸(dai)款(kuan)等“全州英才”服務(wù)項(xiàng)目，充(chong)分調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)積極性。發(fā)揮鄉(xiāng)村振興人才示范引領(lǐng)作用，實(shí)施鄉(xiāng)村振興人才“組團(tuán)式”結(jié)對(duì)幫扶，今年以來(lái)依托(tuo)產(chǎn)研中心和實(shí)訓(xùn)基(ji)地集中開(kāi)展幫扶100余次，累計(jì)受益(yi)人數(shù)4600余人(ren)。
