本報(bào)陽(yang)泉訊 （通訊員 王(wang)小燕(yan)）2023年以來，山西省陽泉市聚焦現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建(jian)設(shè)，以企業(yè)(ye)需求為導(dǎo)向，按照“企業(yè)下(xia)單、政府配(pei)單(dan)、高校接單”工作思路(lu)，開展“高校博(bo)士陽(yang)泉服務(wù)”柔性引才專項(xiàng)活動(dong)，以“點(diǎn)單式服務(wù)(wu)”靶向助企招賢納士，實(shí)現(xiàn)(xian)校企人才供需(xu)精準(zhǔn)對接、精細(xì)(xi)服務(wù)。
企業(yè)(ye)下單提需求。把護(hù)航(hang)企業(yè)發(fā)展作為人(ren)才工作重點(diǎn)方向，堅(jiān)持“直達(dá)(da)一線、直插現(xiàn)場、直面問題”，圍(wei)繞(rao)企業(yè)(ye)科(ke)技創(chuàng)新(xin)需求(qiu)、工程技術(shù)難題(ti)、產(chǎn)業(yè)(ye)人才招引，深入全市(shi)202家(jia)企(qi)業(yè)開展“入(ru)企問需”大調(diào)研，收集匯(hui)總需求(qiu)215條。常態(tài)化組織企(qi)業(yè)家座(zuo)談會等活(huo)動，面對(dui)面聽取訴求，市委人才辦明確(que)專人系統(tǒng)梳理企業(yè)需求清單，并遴選15家企業(yè)作(zuo)為首批“高校博士陽泉服務(wù)”對象，以無事(shi)不擾、有事速應(yīng)的態(tài)度，主動提供(gong)高效、精準(zhǔn)的服務(wù)(wu)，真正讓企業(yè)在陽泉投資發(fā)展安心、放(fang)心(xin)、舒心。
政府配單覓人才。充分發(fā)揮政府(fu)橋梁紐帶作用(yong)，以深化省校合作為契機(jī)，在進(jìn)一步了解企業(yè)具體情況和對(dui)接(jie)高?；蛉瞬艌F(tuán)隊(duì)意向后，按照(zhao)“問題收集、定向配單、對接(jie)高?！比焦ぷ鞣?，精準(zhǔn)對接有關(guān)高校，確保靶向發(fā)力，提高人才招引成功率。對“高校博士陽泉服務(wù)”柔性引進(jìn)人才，政府配套支持引進(jìn)人才的交通、購買書籍資料、食宿調(diào)研等(deng)經(jīng)費(fèi)3萬(wan)元，減輕企業(yè)引才負(fù)擔(dān)。在此基(ji)礎(chǔ)上，建立政校企三方聯(lián)合管理考核工作機(jī)制，要求引進(jìn)人才每月(yue)入企服務(wù)(wu)不少于1次，每次不少于2天，全(quan)年(nian)累計(jì)入(ru)企服務(wù)時(shí)間(jian)不(bu)少(shao)于30天，切實(shí)(shi)以“優(yōu)”的(de)服務(wù)和“嚴(yán)”的管理推(tui)動人才(cai)作用發(fā)揮最(zui)大化。
高校接單強(qiáng)供給。在“高校博士陽泉服務(wù)”專項(xiàng)活(huo)動推進(jìn)中(zhong)，注重(zhong)調(diào)動高校參(can)與積極性，在將企業(yè)需求(qiu)反饋高校后，由高校結(jié)合院系設(shè)置、研究領(lǐng)域等實(shí)際，經(jīng)遴選確定選派人(ren)員。確定太原理(li)工大學(xué)和(he)山(shan)西農(nóng)業(yè)大學(xué)作(zuo)為專項(xiàng)活動首(shou)批對接高校，由2所高校遴選15名博士人(ren)才開(kai)展入(ru)企(qi)服務(wù)。柔性引進(jìn)人才入企后(hou)，主(zhu)要幫助企業(yè)開(kai)展技術(shù)(shu)攻(gong)關(guān)、人才培養(yǎng)等工(gong)作(zuo)，進(jìn)一步加快推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化(hua)和先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)(zhuan)移，著力實(shí)現(xiàn)校地優(yōu)勢互(hu)補(bǔ)、資源共享、人才共育(yu)、合作共贏(ying)。
