本報(bào)(bao)文山訊(xun) （通訊員(yuan) 文組軒）“沒想(xiang)到下個(gè)單，專家真(zhen)的來(lai)到了家門口，不但(dan)免費(fèi)幫我看了老毛病，還教了很多養(yǎng)生知識(shí)，心里踏實(shí)多了！”近日(ri)，在(zai)云南省麻栗坡縣猛硐瑤族鄉(xiāng)的集(ji)市上，一個(gè)特殊攤位格外熱鬧——這里不售賣商品，而是為群眾提供健(jian)康義診與心理(li)輔導(dǎo)服務(wù)。這是(shi)麻栗坡縣依托“興邊人才集市”，組織銀發(fā)人才赴瑤鄉(xiāng)(xiang)“趕集”，將(jiang)醫(yī)療服務(wù)送到群眾家(jia)門口，前來就診的王珍(zhen)大娘對(duì)這項(xiàng)服(fu)務(wù)贊不絕口。
參與現(xiàn)場(chǎng)義(yi)診的“銀齡醫(yī)(yi)師”徐天梅說(shuo)：“猛硐鄉(xiāng)地處中越邊境山區(qū)，醫(yī)療服務(wù)(wu)資源相對(duì)不足。這次接單，就是想(xiang)著用好自己多(duo)年的(de)醫(yī)療工作經(jīng)驗(yàn)，讓(rang)群眾就近(jin)看病?！?/span>
近年來，文山壯族苗族自治州著力加強(qiáng)(qiang)銀發(fā)人才隊(duì)伍(wu)建設(shè)，通過精準(zhǔn)建庫、規(guī)范管理、搭建平臺(tái)，構(gòu)建全鏈條管理使(shi)用機(jī)(ji)制，引導(dǎo)離退休人(ren)才在服務(wù)(wu)民生、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、關(guān)心下一代(dai)等工作(zuo)中持續(xù)發(fā)光發(fā)熱(re)，為興邊富民注入銀發(fā)動(dòng)能。
在銀發(fā)人才聚集上，文山州按照“統(tǒng)一管理(li)、逐級(jí)建庫、自愿參與、突出公益、精準(zhǔn)使用、動(dòng)態(tài)調(diào)整”原則，對(duì)(dui)各級(jí)各單位已辦(ban)理退休(xiu)手續(xù)的退休人才進(jìn)行系統(tǒng)梳(shu)理，摸清底數(shù)(shu)、明晰結(jié)構(gòu)，并發(fā)布銀發(fā)人才招募公告，采取個(gè)人(ren)自薦、單(dan)位推薦、定向邀請(qǐng)等方式，吸(xi)納了1536名有專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)、身體素質(zhì)好、熱心公(gong)益事業(yè)的人才(cai)納(na)入銀發(fā)人才庫。同(tong)時(shí)，根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)、專業(yè)技術(shù)和(he)熟悉領(lǐng)域等(deng)，分類組建“銀齡(ling)醫(yī)師”“銀齡教師”“銀齡技(ji)師”等銀發(fā)人才專家團(tuán)12支，涵(han)蓋教育衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)科技、文化藝術(shù)、法律等領(lǐng)(ling)域，并通過動(dòng)態(tài)調(diào)整不斷(duan)優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，精準(zhǔn)組(zu)建與基層需求(qiu)相適應(yīng)的銀發(fā)(fa)人才隊(duì)伍。
針對(duì)銀發(fā)人(ren)才規(guī)范管理使用，文山州圍繞人才(cai)特點(diǎn)梳理服務(wù)資源事項(xiàng)，推行“三單”服(fu)務(wù)機(jī)制，采取基層群眾點(diǎn)單、主管部門派單(dan)、銀發(fā)(fa)人才接單工(gong)作方式，依托鄉(xiāng)(xiang)鎮(zhèn)(zhen)“興邊人(ren)才集市”分店、村（社區(qū)）一站式(shi)服務(wù)(wu)中心等載體，收集群眾(zhong)在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生服務(wù)等領(lǐng)域的需(xu)求(qiu)事項(xiàng)清單，根據(jù)需求從人才庫(ku)內(nèi)精準(zhǔn)選派專家人才接單，下沉幫助群眾解決急難愁盼問(wen)題，同步對(duì)基(ji)層服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行清(qing)單化管理、項(xiàng)目化實(shí)施、銷號(hào)式備案，全過程推進(jìn)(jin)辦理事項(xiàng)(xiang)的“閉環(huán)”管理，確保銀發(fā)人才服務(wù)質(zhì)量。今年以來，全州共收集服務(wù)需求清單(dan)15份(fen)，涉(she)及(ji)服務(wù)事項(xiàng)65項(xiàng)，開列服務(wù)事項(xiàng)清單7張，組織銀發(fā)人才(cai)到基層開展技術(shù)指導(dǎo)(dao)、健康(kang)義診、法律援助等服務(wù)活動(dòng)31次。
為進(jìn)(jin)一步挖掘銀(yin)發(fā)人才“富礦”，文山州積極搭建(jian)多(duo)方平臺(tái)，鼓(gu)勵(lì)銀發(fā)人才在建言(yan)資政、服務(wù)發(fā)展等工作中貢(gong)獻(xiàn)智慧和力量，組織銀發(fā)人才深入3個(gè)邊境口岸開展調(diào)查研究，提出助(zhu)力口岸經(jīng)濟(jì)發(fā)展意見建議20余條；依托人才庫組(zu)建“銀發(fā)宣(xuan)講團(tuán)”9支，走村(cun)串(chuan)寨開展黨的(de)創(chuàng)新理論、惠(hui)民(min)政策、普法(fa)知識(shí)等宣傳宣講活動(dòng)24期，2000余人次參與；推動(dòng)州級(jí)銀發(fā)人(ren)才到基(ji)層成立(li)專家工作站11個(gè)，就近開展農(nóng)(nong)業(yè)技(ji)術(shù)指導(dǎo)、健康義診等活動(dòng)。
建立健全關(guān)(guan)心關(guān)愛機(jī)制，做好銀發(fā)人才服務(wù)保障工作，安(an)排專人負(fù)責(zé)與離退休人才溝通聯(lián)絡(luò)，適時(shí)開展走訪慰問和聽取意見建議，關(guān)注需求并幫助(zhu)解決問題(ti)，對(duì)到(dao)基層(ceng)開(kai)展服務(wù)活動(dòng)的人才(cai)，提供必要的交通工(gong)具、裝備(bei)設(shè)(she)施等保障(zhang)，為銀發(fā)人才發(fā)揮作用創(chuàng)造條件、提供(gong)便利。同時(shí)，注重正向激勵(lì)，對(duì)發(fā)(fa)揮作用突出(chu)的銀發(fā)人(ren)才和團(tuán)隊(duì)，優(yōu)先(xian)作為各級(jí)(ji)各類評(píng)優(yōu)評(píng)先推(tui)薦對(duì)象，營造關(guān)心和支(zhi)持銀發(fā)人才發(fā)揮作用的濃厚氛圍。
