“職引未來——2025年全國城市聯(lián)合招聘高(gao)校畢業(yè)生秋季專場活動”自9月份(fen)啟動以來深入推進，各地聚焦促進高質(zhì)量充分就業(yè)，持續(xù)創(chuàng)(chuang)新(xin)服務手段、提升服(fu)務(wu)效能，廣泛開展各類線上線下招聘(pin)與專項服務，為高校畢業(yè)生等青年提供多樣化、精準化的就業(yè)服(fu)務支持。
天津扎實推(tui)動(dong)秋招(zhao)，多措并舉(ju)促進高質(zhì)(zhi)量就業(yè)。數(shù)字(zi)賦能促進(jin)精準匹配。活動(dong)線上線下同步開展，吸(xi)引高(gao)端(duan)裝備制造、人工智能等重(zhong)點領域200余(yu)家企業(yè)參與，提供崗位3000余個。創(chuàng)新引入AI數(shù)字人“人(ren)社小濱”，依托大數(shù)據(jù)實現(xiàn)(xian)人崗(gang)精準匹配，提升對接效率與體驗。服務打包直送高校。走進天津外國語大學等(deng)15所高(gao)校，將崗位、政策(ce)、服務“打包”送到畢業(yè)生手中，崗位涵蓋新能(neng)源、先進制造、人工智能等熱門領域，精準契合畢業(yè)生多元化職業(yè)發(fā)展需求。就業(yè)(ye)驛站延伸至“家門口”。依(yi)托(tuo)就業(yè)驛站主動對接求職者需求，提供政策解讀、求職登記、一對一咨詢(xun)等全流程指導(dao)服務，持續(xù)升級便(bian)民服務舉措，助(zhu)力更多居民實現(xiàn)“家門口就業(yè)”。
河北(bei)“線上+線下”并行，打造(zao)多元服務新格局。線上搭建“云平臺”，打造全天候招聘窗(chuang)口。依(yi)托省級人才服(fu)務官網(wǎng)，打造“24小(xiao)時不打(da)烊”主(zhu)題(ti)招聘會，企業(yè)可在(zai)線發(fā)(fa)布崗位(wei)、求職者一鍵(jian)投遞簡歷，系統(tǒng)支持視頻面試，實(shi)現(xiàn)“足(zu)不出戶(hu)找工(gong)作、云(yun)端洽談招人才”。截至目前，平臺累(lei)計入駐企業(yè)5000多家(jia)，發(fā)布崗位超10萬個，服務求(qiu)職者超9萬人次。線下聚焦“精(jing)準化”，提升就業(yè)服務實效。圍繞重點(dian)產(chǎn)業(yè)(ye)和重點群體(ti)需求，常態(tài)化開展綜(zong)合(he)招聘和特色(se)專場招聘活動?，F(xiàn)場設立(li)政策(ce)咨(zi)詢、職(zhi)業(yè)指導等專區(qū)，提供簡歷優(yōu)化、政策解讀(du)等“一站式”就業(yè)服務；同時組織企業(yè)與求職者面對面溝通，促進崗位高效(xiao)匹配。
江(jiang)蘇聚力青年人才招引，精準服務引鳳來(lai)棲。創(chuàng)新宣傳方式，拓(tuo)展崗位信息覆蓋面。招聘采用“1+N”主(zhu)分(fen)會場協(xié)同、直播連線、異(yi)地同步等模式，以點帶面擴大活動輻射力與影(ying)響力。豐富服務內(nèi)容，提升青年人才求職能力。開展“五送(song)”服務(wu)進校園，發(fā)布致高校畢業(yè)生的一封信、就業(yè)服務“五(wu)張清單”及秋季引才計劃(hua)，舉辦重點行業(yè)前沿講座(zuo)，幫助畢業(yè)生明晰就業(yè)(ye)形勢、掌握政策要點，助力其邁好“求職第一步”。深化區(qū)域合作，廣開渠道集聚青年才俊。聚焦重點產(chǎn)業(yè)人才(cai)需求，組織用人單位參(can)與東北三省一區(qū)(qu)、長江(jiang)經(jīng)(jing)濟帶、江西站等城市聯(lián)合(he)招聘活動，赴(fu)安徽、東北等地高校開展跨區(qū)域(yu)引才活動，吸(xi)引青年人才來(lai)蘇(su)建功立業(yè)。
安徽優(yōu)化招聘服務，搭平臺促就業(yè)。聚焦服務“產(chǎn)業(yè)鏈”。圍繞十(shi)大(da)新興產(chǎn)業(yè)(ye)及重點產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展需求，開展產(chǎn)業(yè)人才招(zhao)引活動。組織“招(zhao)才引智高校行”和地方特色產(chǎn)業(yè)專場招聘(pin)924場，服務用(yong)人(ren)單位(wei)1.5萬家。活動場景(jing)“接地(di)氣(qi)”。創(chuàng)新“招聘(pin)+”模式，將就業(yè)服務與文化體驗、節(jié)(jie)日(ri)氛圍、日常(chang)休閑深度融合，打(da)造系列“接(jie)地氣(qi)”招聘活動，如(ru)人(ren)才早市、納涼人才夜市、音樂節(jié)人才專場、賞花聯(lián)合招聘會等，實現(xiàn)求職服務(wu)與地方特色體驗的雙(shuang)向(xiang)賦(fu)能。積極推動“數(shù)(shu)字化(hua)”。打造省級“就在江淮”直播帶崗賬號，通過“企業(yè)HR走進直播間”，構建“崗位推薦+政策解讀+線上答疑”三位一體服務模式(shi)。前三季度開展直播256場，線(xian)上觀看流量334.8萬(wan)人次。
江西“三(san)多”精準護航高校畢業(yè)生就業(yè)。多維布局搭平臺。聯(lián)動近40所高校密集舉辦校園專場，實現(xiàn)“招聘服(fu)務進(jin)校園、崗位送到家(jia)門口”。結合產(chǎn)業(yè)需求開設特色行業(yè)專場，定向匹配專業(yè)人才。組(zu)織區(qū)域巡回招(zhao)聘，推動人才跨區(qū)域流動。多樣服務全陪伴。開展職業(yè)指導進校園專項(xiang)行動，邀請行業(yè)專家提供政策宣傳、求職(zhi)咨詢、職業(yè)指導服務，形成招(zhao)聘-指(zhi)導-實踐閉(bi)環(huán)。推(tui)出入企直(zhi)播帶崗，實時解讀崗位需求，為企業(yè)和求職者(zhe)搭建便捷高效(xiao)橋梁。多元賦能強保障。活動期間，建立招聘滿意度跟蹤反饋(kui)機制，通過問(wen)卷、小程序(xu)精(jing)準收集供求雙方訴求。依托(tuo)就業(yè)之家小程序，打造智慧服務樞紐，開設畢業(yè)生專區(qū)，打通政(zheng)企校數(shù)據(jù)壁壘，強化崗位供(gong)給。
廣東持續(xù)放崗點燃招聘“熱”，力促畢業(yè)(ye)生(sheng)高(gao)質(zhì)(zhi)量(liang)充分就(jiu)業(yè)。聚焦重點產(chǎn)業(yè)，搭建產(chǎn)才對接橋梁(liang)。省級引領統(tǒng)籌，各(ge)地市因地制宜(yi)，圍繞人工智能、電(dian)子信息、半導體與集成電路(lu)等熱門賽道和特色產(chǎn)業(yè)(ye)集群，開展“小而精”專(zhuan)場(chang)對接，促進產(chǎn)業(yè)與人才雙向匹配。創(chuàng)新(xin)招(zhao)聘形(xing)式，打造特(te)色活動。將“市集”融入招聘會，結合本土文化元素吸引畢業(yè)生(sheng)駐(zhu)足(zu)。創(chuàng)新“音樂+招聘”模式激活人才(cai)求職夜市，在(zai)黃金商圈設招聘攤位，實現(xiàn)“就業(yè)+消費”雙場景融合(he)。強化數(shù)智(zhi)賦能(neng)，完善服務體系(xi)。線下(xia)設立政策咨詢、征兵宣傳、職業(yè)指導、校企合作、集章打卡等(deng)專區(qū)。采用AI+模擬面(mian)試、AI+簡(jian)歷診斷，幫助(zhu)求職者(zhe)精準匹配崗位。線上打造“云端直播間”，打破產(chǎn)才(cai)對接距離限(xian)制。
