本報湖州訊 (通訊員 湖仁軒)近(jin)年來,浙江湖州市人社局堅持圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾,推動黨建(jian)和業(yè)務(wù)深(shen)度融合,優(yōu)選黨務(wù)(wu)干部、“青領(lǐng)計劃”黨員、業(yè)務(wù)(wu)骨干等80余(yu)人組(zu)建“人社(she)先鋒”宣講(jiang)團(tuán)(tuan),深入基層一線,為(wei)群眾辦事送上暖心(xin)服(fu)務(wù),大大提升了(le)人社政策(ce)知曉率和群眾辦事的便捷(jie)度。
強(qiáng)“內(nèi)功”。建立組織點(diǎn)題、學(xué)(xue)員點(diǎn)課、黨校點(diǎn)師、師生點(diǎn)評的“四位一體”學(xué)習(xí)(xi)教育(yu)模(mo)式,推出演講與口才(cai)、社(she)保實(shí)務(wù)操作等“人社黨校”系列學(xué)習(xí)教育(yu)活動12期。開(kai)展全系統(tǒng)“日日學(xué)、周周練、月月比(bi)”窗口服務(wù)技能大比武,推動先鋒宣講員練成“人社知識通”,做到政策“一口(kou)清”。入“院(yuan)壩”。結(jié)合“社保政策宣傳月”“普法宣傳周(zhou)”,密集開(kai)展送政策送(song)服務(wù)活動。深入(ru)村社為群眾宣講養(yǎng)老保險、市民卡使用、勞動權(quán)益維護(hù)等群眾最需(xu)要最迫切的政策知識,上門為老年人提(ti)供養(yǎng)老待遇(yu)領(lǐng)(ling)取資格認(rèn)證、退(tui)休待遇增資規(guī)(gui)則介紹(shao)等宣講(jiang)服務(wù),累(lei)計服(fu)務(wù)達(dá)1000余人次。暖“現(xiàn)場”。健全領(lǐng)導(dǎo)值班、科室咨詢、志愿者引導(dǎo)三聯(lián)動制(zhi)度,每日安排4名先鋒宣講員(yuan)輪班接待群眾,重點(diǎn)(dian)為老年人提供引導(dǎo)分流、代為(wei)取號、協(xié)助(zhu)網(wǎng)辦(ban)等志愿服務(wù),累計服(fu)務(wù)老年人7000余人次,所有業(yè)(ye)務(wù)平(ping)均(jun)辦結(jié)時間縮短至15分鐘以內(nèi)(nei)。上“云端”。發(fā)(fa)動先鋒青年黨(dang)員,開發(fā)(fa)設(shè)計“社保智能答”咨詢系統(tǒng)和“湖州人力社?!卑俣刃〕绦颍蛟臁昂?hu)州人社小助手”,開設(shè)(she)熱(re)點(diǎn)問題推送、關(guān)鍵(jian)字搜索、自助(zhu)問答等功能,推(tui)動群眾辦事實(shí)現(xiàn)就近辦、網(wǎng)上(shang)辦、一(yi)次辦,基本(ben)實(shí)現(xiàn)80%以上(shang)高頻政策智能解答。