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山東(dong):“六大(da)計(jì)劃”保障企業(yè)用(yong)工
42145 來(lái)源(yuan):山東省人社廳(ting) 發(fā)布(bu)日期:2021-03-29

3月24日,山東(dong)省人力資源(yuan)社(she)會(huì)保障廳召開全(quan)省企業(yè)用(yong)工保障服務(wù)(wu)專項(xiàng)行動(dòng)動(dòng)員會(huì),分析當(dāng)前企業(yè)(ye)用工形勢(shì),安排部署開展企業(yè)用工(gong)保障服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng),全力搭平臺(tái)、提技能、強(qiáng)(qiang)服(fu)務(wù)、促匹(pi)配、優(yōu)環(huán)(huan)境,努力緩解企業(yè)缺工問(wèn)題。

為確(que)保行(xing)動(dòng)立竿見影,全省人社系統(tǒng)將突出抓好六大計(jì)劃:

——實(shí)施“百千萬(wàn)(wan)”招聘(pin)計(jì)劃。由各(ge)級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)(ji)構(gòu)牽頭,利(li)用(yong)100天時(shí)間,分地區(qū)(qu)、分行業(yè)、分專業(yè)、分工種,策劃舉(ju)辦1000場(chǎng)以上招(zhao)聘會(huì),幫(bang)助至少1萬(wàn)家重(zhong)點(diǎn)缺工(gong)企業(yè)解決急需用工。

——實(shí)施“百家機(jī)(ji)構(gòu)助千企計(jì)劃”。組織100家以上省(sheng)內(nèi)知名人力資(zi)源服務(wù)機(jī)構(gòu),對(duì)接1000家以上缺工規(guī)模較大的(de)重點(diǎn)骨干(gan)企業(yè)、重大項(xiàng)目,提供用工招聘、勞務(wù)派(pai)遣、人力資(zi)源(yuan)服務(wù)外包等服務(wù)(wu),多渠道(dao)幫助企業(yè)解決缺工問(wèn)(wen)題。為充分發(fā)揮人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)作用,會(huì)議提出,有條件的市,可以根據(jù)招工數(shù)量和效果(guo),給予人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)一定補(bǔ)貼。

——實(shí)施“技工院校頂崗實(shí)(shi)習(xí)計(jì)劃”。按照地域就近、專業(yè)相近原則,組織各級(jí)(ji)各類技工院校、職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校在校生,通過(guò)到企業(yè)開展頂崗實(shí)習(xí)、實(shí)踐教學(xué),階段性(xing)幫助重點(diǎn)(dian)企業(yè)解決用工缺口。

——實(shí)(shi)施“跨(kua)省勞務(wù)協(xié)作計(jì)劃”。主動(dòng)走出去,加強(qiáng)與沿(yan)黃(huang)8省勞務(wù)協(xié)(xie)作,特(te)別是加強(qiáng)與勞務(wù)輸出大市、職業(yè)院校、技工(gong)學(xué)校聯(lián)系(xi),開發(fā)一批勞務(wù)合作基地,設(shè)立一(yi)批省外招工服務(wù)(wu)站(zhan),通過(guò)簽訂合作協(xié)議、開(kai)展(zhan)駐點(diǎn)招工,更大(da)規(guī)模引進(jìn)省外優(yōu)質(zhì)勞動(dòng)力資源(yuan)。

——實(shí)施“職業(yè)技能提升接力計(jì)劃”。根(gen)據(jù)企業(yè)技能要求,加大校企合作力度,大規(guī)模培養(yǎng)企業(yè)急需技能人才。深入開展職業(yè)技能(neng)提升行動(dòng)質(zhì)量年活動(dòng),聚焦“十強(qiáng)產(chǎn)業(yè)”,廣泛征集開發(fā)(fa)“高精(jing)尖”、“急緊缺”職(zhi)業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目,加強(qiáng)職業(yè)技能培(pei)訓(xùn)“一市一品牌(pai)”建設(shè)。進(jìn)一步擴(kuò)大技工院校招生規(guī)模,增加技能人才供(gong)給。加快開展(zhan)產(chǎn)教(jiao)融合型學(xué)徒制培訓(xùn),提高企業(yè)新錄用職工和轉(zhuǎn)崗職工的(de)技能水平。充分調(diào)動(dòng)(dong)企業(yè)積極(ji)性,全面推進(jìn)企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)。

——實(shí)(shi)施“共享用工(gong)促進(jìn)計(jì)劃”。支持企業(yè)開展共(gong)享用工,開展用工余缺(que)調(diào)劑合作。人社部門加強(qiáng)共享用工指(zhi)導(dǎo)服務(wù),積極(ji)搭建共享用工服務(wù)平臺(tái),及時(shí)匯集發(fā)布企(qi)業(yè)缺工和勞動(dòng)力富余信(xin)息,按需組織(zhi)專場(chǎng)招聘,保障好勞動(dòng)者在共享用工期間的合法權(quán)益。

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