為(wei)助力高(gao)校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè),南昌(chang)市人力(li)資源(yuan)和社會保障局于5月7日打(da)造“職引未來?2025年(nian)全國城市聯(lián)合招聘高校畢(bi)業(yè)生春季(ji)(南昌)專場(chang)招聘會”南昌大(da)學(xué)站。這場融合科技與溫度的“就業(yè)(ye)盛(sheng)宴”,以精準(zhǔn)對接、智慧賦能、全(quan)鏈(lian)服務(wù)多維發(fā)力,為莘莘學(xué)子搭建起通往職業(yè)理想的廣闊(kuo)舞臺。
場景化求職:搭建人(ren)崗對接的“夢想橋梁”
招聘會現(xiàn)(xian)場,江西銅業(yè)、江鈴集團(tuán)等105家行業(yè)龍(long)頭攜1600個崗位組團(tuán)攬才,覆蓋(gai)電子信息(xi)、機(jī)械制造、外(wai)貿(mào)物流等20余個領(lǐng)域,技術(shù)研發(fā)、工程管理、國際貿(mào)易等(deng)290個細(xì)分崗位實(shí)現(xiàn)全(quan)專業(yè)覆蓋。企業(yè)展位前,學(xué)子們手持簡歷與企業(yè)HR深度交流,詳細(xì)詢問(wen)崗位職責(zé)、晉升空間及薪酬福利。據(jù)(ju)統(tǒng)計(jì),活(huo)動吸引1500余名畢業(yè)生參與,累計(jì)接收簡歷870余份,150余名學(xué)生(sheng)現(xiàn)場達(dá)成初步(bu)就業(yè)意向。
數(shù)智式賦能:定制智慧求職的“成長(zhang)錦囊”
現(xiàn)場設(shè)置的“智慧就業(yè)體驗(yàn)區(qū)”成為科技賦能就業(yè)的實(shí)踐場。通過(guo)“洪城就業(yè)通”平臺,畢業(yè)生可一鍵生成定制化簡歷:AI算法自動匹配崗(gang)位關(guān)鍵詞,優(yōu)化實(shí)習(xí)經(jīng)(jing)歷表述,生(sheng)成高競爭力求職材料(liao)。AI面試模擬系統(tǒng)則通過語音(yin)語義分析(xi)、微表(biao)情識別技術(shù),為(wei)學(xué)子提供全真面試場景,生成測評報告精準(zhǔn)(zhun)指出(chu)表(biao)達(dá)短板。企業(yè)端同樣(yang)受(shou)益(yi),人崗匹配系統(tǒng)通過算法快速(su)篩選(xuan)簡歷,招聘效(xiao)率顯(xian)著提升。
長效式服務(wù):構(gòu)建全鏈護(hù)航的“生態(tài)體系”
活動構(gòu)建“政策+服務(wù)”雙輪(lun)驅(qū)動生態(tài)體系:政策咨詢區(qū)工作人員詳細(xì)解讀南昌(chang)新“人才10條”“創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼”等政策,發(fā)放300余份宣傳手(shou)冊(ce);直播帶崗區(qū)同(tong)步開啟云端招聘,企業(yè)HR化身主播講解崗位需求,吸引超300人次在線互(hu)動,實(shí)現(xiàn)“線下火爆+線上升溫”的立體化覆(fu)蓋。
此次招聘會不僅是崗(gang)位供需對接平臺,更是就業(yè)服務(wù)創(chuàng)新試驗(yàn)田。南昌市人力資源和社會保障局(ju)通過政(zheng)府搭臺、校企聯(lián)動,將科技手段融入就業(yè)服務(wù)全(quan)鏈條,以精準(zhǔn)(zhun)匹配、智慧賦能、全(quan)程護(hù)航的創(chuàng)新模式,為高校畢(bi)業(yè)生鋪就高(gao)質(zhì)(zhi)量就業(yè)之路,助力青年人才在職業(yè)賽道上揚(yáng)帆起航。
為助(zhu)力高校畢業(yè)(ye)生高(gao)質(zhì)量(liang)就業(yè),南昌市人力資源和社會保障局于5月7日打造“職引未來?2025年全國城市聯(lián)合招聘高校(xiao)畢業(yè)生春季(南昌)專場招聘(pin)會”南昌大學(xué)站。這場融(rong)合科技與溫度的“就(jiu)業(yè)盛宴”,以精準(zhǔn)對接、智(zhi)慧賦(fu)能、全鏈服務(wù)多維發(fā)力,為莘莘學(xué)(xue)子搭建起通往職業(yè)理想的廣闊舞臺。
場(chang)景化求職(zhi):搭建人崗對接的“夢想橋梁”
招聘會現(xiàn)場(chang),江西(xi)銅業(yè)、江鈴集團(tuán)等105家行業(yè)龍頭攜1600個崗位組團(tuán)攬才,覆蓋電子信息、機(jī)械制造、外貿(mào)物流等20余個領(lǐng)域,技術(shù)研發(fā)(fa)、工程(cheng)管理、國際貿(mào)易等290個細(xì)分崗位實(shí)現(xiàn)全專業(yè)覆蓋。企業(yè)展位前(qian),學(xué)子們手(shou)持(chi)簡歷與企業(yè)HR深度(du)交(jiao)流,詳細(xì)詢問(wen)崗位職責(zé)、晉升空間及薪酬福利。據(jù)統(tǒng)(tong)計(jì)(ji),活動吸引1500余(yu)名畢業(yè)生參與,累計(jì)接收簡(jian)歷870余份,150余名學(xué)生現(xiàn)場達(dá)成初步(bu)就(jiu)業(yè)意向。
數(shù)智式賦能(neng):定制(zhi)智慧求職的“成長(zhang)錦囊”
現(xiàn)場設(shè)置的“智慧就業(yè)體(ti)驗(yàn)區(qū)”成為科技賦能就(jiu)業(yè)的實(shí)踐場。通過“洪城就(jiu)業(yè)通”平臺,畢業(yè)生可一鍵生成(cheng)定制化簡歷:AI算法自動匹配崗位(wei)關(guān)(guan)鍵詞,優(yōu)(you)化實(shí)(shi)習(xí)經(jīng)歷表述,生成高競(jing)爭(zheng)力求職材料。AI面試模擬系統(tǒng)則通過語音語義分(fen)析、微表(biao)情識別技術(shù),為學(xué)子提供全(quan)真面試場景,生(sheng)成(cheng)測評報告精準(zhǔn)指出表達(dá)短板(ban)。企業(yè)端同樣受益,人崗(gang)匹配系統(tǒng)通過算(suan)法快速篩選(xuan)簡歷,招聘效率顯著(zhu)提升。
長效(xiao)式服務(wù):構(gòu)建全鏈護(hù)(hu)航(hang)的“生態(tài)體系”
活動構(gòu)建“政策+服務(wù)”雙輪驅(qū)動生態(tài)體系:政策咨詢區(qū)工作人員詳細(xì)解(jie)讀南昌新“人才10條”“創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼”等政策,發(fā)放(fang)300余份宣傳手冊;直(zhi)播帶崗區(qū)同步開啟云端招聘,企業(yè)(ye)HR化身主(zhu)播講(jiang)解崗位(wei)需求,吸引超300人(ren)次在(zai)線互動,實(shí)現(xiàn)“線下火爆(bao)+線上升(sheng)溫”的(de)立體化覆蓋。
此次招聘會不僅是崗位供(gong)需對(dui)接(jie)平(ping)臺,更是(shi)就業(yè)服(fu)務(wù)創(chuàng)新試驗(yàn)田。南昌市人力資源和(he)社會(hui)保障局通過政府搭(da)臺(tai)、校企聯(lián)(lian)動,將(jiang)科技手段融入就業(yè)服務(wù)全鏈(lian)條(tiao),以精準(zhǔn)匹(pi)配、智(zhi)慧(hui)賦能、全程護(hù)航的創(chuàng)新模式,為高校畢(bi)業(yè)生(sheng)鋪就高質(zhì)(zhi)量就業(yè)之路,助力青年人才在職業(yè)(ye)賽道上(shang)揚(yáng)帆起航。